Pobierz aplikację

Apple Store Google Pay

Lista rozdziałów

  1. Rozdział 151
  2. Rozdział 152
  3. Rozdział 153
  4. Rozdział 154
  5. Rozdział 155
  6. Rozdział 156
  7. Rozdział 157
  8. Rozdział 158
  9. Rozdział 159
  10. Rozdział 160
  11. Rozdział 161
  12. Rozdział 162
  13. Rozdział 163
  14. Rozdział 164
  15. Rozdział 165
  16. Rozdział 166
  17. Rozdział 167
  18. Rozdział 168
  19. Rozdział 169
  20. Rozdział 170
  21. Rozdział 171
  22. Rozdział 172
  23. Rozdział 173
  24. Rozdział 174
  25. Rozdział 175
  26. Rozdział 176
  27. Rozdział 177
  28. Rozdział 178
  29. Rozdział 179
  30. Rozdział 180
  31. Rozdział 181
  32. Rozdział 182
  33. Rozdział 183
  34. Rozdział 184
  35. Rozdział 185
  36. Rozdział 186
  37. Rozdział 187
  38. Rozdział 188
  39. Rozdział 189
  40. Rozdział 190
  41. Rozdział 191
  42. Rozdział 192
  43. Rozdział 193
  44. Rozdział 194
  45. Rozdział 195
  46. Rozdział 196
  47. Rozdział 197
  48. Rozdział 198
  49. Rozdział 199
  50. Rozdział 200

Rozdział 424

Internauci mieli różne uwagi krytyczne wobec odpowiedzi Vinci Rivera Group. Niektórzy oskarżyli ich o obarczanie winą działu rekrutacji i zwalnianie jego pracowników, aby uniknąć odpowiedzialności. Twierdzili również, że wysyłanie postępów w rozmowach kwalifikacyjnych na wspólne konto e-mail stanowiło naruszenie prywatności. Podnoszono pytania o to, w jaki sposób rozwiążą kwestię dyskryminacji kandydatów o niższych kwalifikacjach akademickich.

Komentarze wydawały się nieustępliwe, a ludzie znajdowali błędy w oświadczeniu o przeprosinach, niezależnie od jego szczerości. Jednak wiele z tych komentarzy pochodziło z nowo zarejestrowanych lub fałszywych kont, a także od osób, które były uczniami szkół średnich, absolwentami dyplomów lub nie miały żadnego doświadczenia w branży.

Ku zaskoczeniu wszystkich oświadczenie z przeprosinami nie powstrzymało ataków online. Do południa Soarer Technology wprowadziło podobną politykę rekrutacyjną, z identycznymi kryteriami jak Vinci Rivera. W ślad za nim, o pierwszej, zrobiła to samo The Wings Group.

تم النسخ بنجاح!