الفصل 200
وجهة نظر بيل
ويستمع المساهمون باهتمام، ويهزون رؤوسهم بينما أشرح لهم التقدم الذي أحرزناه ــ برامج التدريب الجديدة، ومبادرات القيادة، والعلامات المبكرة لثقافة الشركة الأقوى.
"لقد شهدنا تحسناً ملموساً في مشاركة الموظفين"، أقول وأنا أنقر على الشريحة التالية. تعرض الرسوم البيانية والمخططات الاتجاهات الإيجابية. "وكانت ردود الفعل من الموظفين إيجابية بشكل ساحق. نحن نعمل على خلق بيئة عمل أكثر تعاوناً واحتراماً، وهو ما من شأنه أن يعزز موقفنا في المستقبل".